為切實提高公司新入廠員工的綜合素養與能力。按公司領導要求,生產技術部組織新員工集中培訓,讓新員工盡快達到頂崗要求,進一步推動四期項目操作人員優化調配工作。
培訓中,生產技術部工程技術人員首先向新員工簡要介紹了浩業化工的高速發展歷程、企業文化、管理制度及公司未來發展的相關規劃;同時培訓還對公司工藝流程、裝置生產的工藝原理及新員工分配到各崗位后的學習方法等方面進行詳細講解,進一步促進新員工能夠快速了解企業、并盡快進入工作角色。新員工紛紛表示:一定會努力學習,盡快掌握相關專業技能,助力公司更好發展。
在今后的幾個月里,生產技術部將繼續配合各車間開展系列的員工培訓活動,并督導、檢查各車間新員工的培訓進展情況,同時加大考核力度,為四期項目的順利開工做好人員的準備工作。
